Stel je eens voor…<br /><br />Je geeft leiding aan werk dat ertoe doet en helpt mensen groeien richting de arbeidsmarkt.<br /><br />Kom werken als Teamleider Diensten voor 36 uur per week!<br /><br /><strong>Dit ben jij</strong><br /><ul> <li>Je bent een mensgerichte en resultaatgerichte leider die mensen weet te motiveren en in beweging krijgt.</li> <li>Je bent zichtbaar, toegankelijk en weet wanneer je ruimte geeft en wanneer je kaders stelt. Daarbij houd je oog voor zowel de sociale als de bedrijfsmatige doelstellingen van de organisatie.</li> <li>Je beschikt over hbo werk- en denkniveau.</li> <li>Je hebt meerdere jaren ervaring als leidinggevende binnen een veranderende organisatie.</li> <li>Je hebt een ontwikkelgerichte houding en oog voor het welzijn van medewerkers.</li> <li>Je bent een stevige en stabiele persoonlijkheid met gevoel voor bestuurlijke en organisatorische verhoudingen.</li> <li>Je weet mensen, teams en projecten met elkaar te verbinden.</li> <li>Je hebt affiniteit met werkzaamheden in het groen en de schoonmaak.</li> <li>Je bent gericht op het behalen van zowel financiële als sociale resultaten.</li></ul><br /><strong>Dit ga je doen</strong><br />Als Teamleider Dienstverlening ben je verantwoordelijk voor de clusters Groen en Schoonmaak. Je stuurt twee werkleiders aan en bent indirect verantwoordelijk voor ongeveer 70 medewerkers. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het beheer van de buiteninfrastructuur, waaronder gebouwen, machines en het wagenpark.<br /><br /><strong>Je houdt je onder andere bezig met:</strong><br /><ul> <li>Het aansturen, coachen en ontwikkelen van werkleiders en medewerkers.</li> <li>Het creëren van een veilige, inclusieve en motiverende werkomgeving.</li> <li>Het optimaliseren van kwaliteit, productiviteit en werkprocessen.</li> <li>Het signaleren en benutten van kansen voor nieuwe werkzaamheden, investeringen en samenwerkingen.</li> <li>Het voeren van benchmarkgesprekken met andere sociaal ontwikkelbedrijven en het onderzoeken van samenwerkingsmogelijkheden.</li> <li>Het samenwerken met collega-teamleiders, werkvoorbereiding en de financieel manager om doelstellingen te realiseren.</li> <li>Het onderhouden van bestaande klantrelaties en het werven van nieuwe opdrachtgevers.</li> <li>Het stimuleren van de ontwikkeling van medewerkers richting detachering of regulier werk.</li> <li>Het initiëren en implementeren van veranderingen die bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de afdeling.</li></ul><br />Goed om te weten:<br />De Zuidhoek is een sociaal ontwikkelbedrijf waar werk en ontwikkeling centraal staan. We bieden mensen kansen om hun talenten te ontdekken, te ontwikkelen en in te zetten. Als Teamleider Dienstverlening speel je daarin een belangrijke rol. Je werkt in een omgeving waarin maatschappelijke impact en ondernemerschap hand in hand gaan.<br /><br /><strong>Dit bieden we jou</strong><br /><ul> <li>Een afwisselende en betekenisvolle functie binnen een organisatie met maatschappelijke impact.</li> <li>Een bruto maandsalaris van maximaal € 6.422,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (functieschaal 11, peildatum 1 juli 2026).</li> <li>Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.</li> <li>Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris dat je naar eigen wens kunt besteden.</li> <li>Een prettige werksfeer met betrokken collega’s en enthousiaste teams.</li> <li>Volop ruimte om jezelf en je team verder te ontwikkelen.</li></ul><br /><em>Heb je vragen over de functie?</em><br />Neem contact op met Karin Moen, Manager Participatiebedrijf, via (0111) 452 240 .<br /><br /><em>Heb je vragen over de sollicitatieprocedure?</em><br />Neem dan contact op met Rico Kraak, Recruiter, via (0111) 452 458.<br /><br />Krijg jij energie van leidinggeven, verbinden en vernieuwen? Dan zoeken wij jou als Teamleider Dienstverlening bij De Zuidhoek. Solliciteren doe je door op de sollicitatiebutton te klikken.<br /><br /><strong>Procedure</strong><br />De sollicitatieprocedure bestaat uit een beoordeling van motivatie & CV en een eerste en eventueel tweede (verdiepende) gespreksronde.<br /><br />Voor deze vacature hebben we geen vaste sluitingsdatum. Ben je enthousiast? Reageer dan zo snel mogelijk. Zodra we geschikte kandidaten vinden, nodigen we hen direct uit voor een gesprek. Wanneer we een passende match hebben gevonden, halen we de vacature offline.<br /><br />Wij kijken uit naar jouw sollicitatie!<br /><br />Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.